角色与权限

组织是一个人或一组的顶级 Kanera 空间。它包含其成员、计划和计费设置（如果适用）、工作区和独立板。一个帐户可以属于多个组织，并在每个组织中担任不同的角色。在活跃组织内，Kanera 将权限分为三层：组织角色、工作区角色和看板角色。一个人的访问权限是这些层的组合，而不是到处重复使用的一个角色。

简短版本

把角色想象成三个问题:

层	简单问题	控制
组织作用	他们是这个 Kanera 组织的成员吗？他们可以管理其设置吗？	计费、组织设置和组织用户。
工作区角色	他们可以配置这个工作区吗？	工作区设置,如列表、标签、自定义字段、自动化、成员、看板和看板访问权限。
看板角色	他们在这个特定的看板上能做什么?	阅读或编辑卡片、评论、清单和其他看板内容。

在实践中,内部团队成员可能是组织成员, 一个工作区成员，和一个编辑这意味着他们属于组织,在工作区内可用,并且可以在特定的看板上工作。

应该管理工作区的人将是一个工作区 管理员。只应该阅读一块板的人将是一个工作区成员与 观察员 去那个看板上。

组织角色仅适用于授予它们的组织,因此,切换组织可以更改您可以管理的设置、工作区和看板。

角色	意味着什么
所有者	完全的组织控制,包括计费、组织设置和其他组织所有者。
管理员	可以管理组织用户和设置。组织所有者和管理员可以管理组织拥有的每个工作区和看板。
成员	标准组织用户。他们只能进入已授予访问权限的工作区和看板。

角色	意味着什么
管理员	管理工作区设置、列表、字段、标签、自动化、成员、看板和看板访问权限,并自动获得对工作区中每个看板的编辑器访问权限。
成员	可以属于工作区并使用共享工作区上下文，但没有工作区设置权限。必须明确添加到他们需要的每个板中。

工作区成员执行以下操作没有这样,一个工作区就可以保留共享列表和字段,同时将敏感的看板限制在需要它们的人员中。

单位所有者和管理员继承工作区管理权限。他们继承的看板权限不能降级或从单个看板中移除。

角色	意味着什么
编辑	可以创建、编辑、移动、完成、存档和删除看板内容，包括卡片和评论。
观察员	只能读取板和卡,他们被允许看到.

看板角色适用于内部工作区成员和外部来宾。没有看板级别的管理员角色：看板访问由工作区管理员和组织管理员管理。

看板角色可以通过以下方式进行管理： 工作区设置 -> 看板 打开看板旁边的人物图标。

相同的角色菜单在每个论坛的论坛头中的论坛成员控制中可用。

仅分配的项目 是一种单独的限制,可以与编辑器或观察者结合使用。

启用后,该人只能在以下位置看到卡片:

受限编辑者可以编辑他们可以看到的指定卡片。受限制的观察者只能读取这些卡片。受限编辑者可以创建卡片； Kanera 将新卡分配给他们，使其保持可见。

此限制会过滤整个 Kanera 的卡片内容,包括板视图、主页、全局工作、搜索、活动、通知、导出和已完成工作。某些无法安全代表过滤后的板的整体板视图(如日历和已完成工作)在限制适用期间不可用。

工作区管理员和单位管理员在不同的位置管理层:

权限更改会立即生效;在Kanera刷新实时限制访问权限时,可能会提示用户重新连接。

给予用户最狭窄的访问权限,让他们能够完成工作。使用工作区角色进行工作区管理,使用看板角色进行日常内容访问。